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Os nossos fornecedores
Os nossos locais de produção
Desde maio de 2019, revelamos os locais de produção das fábricas que produzem para a Zeeman. Ao assinar o Transparency Pledge, afirmamos o nosso compromisso com mais transparência. A Zeeman não tem fábricas próprias, pelo que produz em fábricas onde se produz também para outras marcas e retalhistas. Investimos em relações a longo prazo e conhecemos as fábricas com quem trabalhamos. Todas as nossas fábricas assinaram o nosso código de conduta.
No mapa mundial pode navegar pelos diversos países e ver onde se localizam os nossos locais de produção. Além disso também partilhamos as seguintes informações: nome, endereço, número de funcionários, ano de início da cooperação, se produzem têxteis ou outros artigos e/ou se usam algodão sustentável e/ou se têm a certificação Oeko-tex. Atualizamos os dados duas vezes por ano e apenas incluímos na lista as fábricas com as quais trabalhamos estruturalmente (há mais de um ano). Faça aqui o download da lista completa de fábricas. Desde o final de 2019 comunicamos, através dos nossos produtos, qual o país de produção.
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Inspeção às fábricas
Queremos que todas as fábricas onde os nossos produtos são feitos sejam inspecionadas por uma entidade independente. Neste momento, 99% das fábricas são inspecionadas, e 94% das fábricas são inspecionadas por uma entidade independente. Nestas inspeções as fábricas são verificadas quanto a 252 pontos. Entre outros aspetos, verificamos se o trabalho é realizado em condições de higiene e segurança, e se existe trabalho forçado, discriminação e/ou trabalho infantil. Verifica-se também os processos de qualidade da fábrica.
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Fair Wear Foundation
Desde 2019 fazemos parte da Fair Wear Foundation. Isto significa, entre outras coisas, que as pessoas que fazem o nosso vestuário e outros têxteis têm um local de trabalho seguro, auferem um salário digno e não trabalham demasiadas horas extraordinárias.
Asseguramos que cumprimos globalmente o código de boas-práticas laborais (Code of Labour Practices, CoLP) da Fair Wear. Estas regras assentam sobre as normas da Organização Internacional do Trabalho (OIT):
1. Não há trabalho forçado
2. Há liberdade de filiação em sindicato e de negociação
3. Não há discriminação no local de trabalho
4. Não há trabalho infantil
5. Pagamento de um salário digno
6. Horários de trabalho razoáveis
7. Ambiente de trabalho saudável e seguro
8. Há um contrato de trabalho juridicamente vinculativo
A Fair Wear trabalha com especialistas locais, que monitorizam e supervisionam as nossas fábricas localmente. Para além disso, todas as nossas fábricas ostentarão um cartaz num local visível com os direitos dos trabalhadores. No cartaz existe ainda um número de telefone de uma linha de apoio. Os colaboradores das fábricas podem ligar para esse número se considerarem que as regras não estão a ser cumpridas. As mensagens dos colaboradores vão diretamente para a Fair Wear, que, de seguida, entra em contacto com a Zeeman. Em conjunto, procuraremos uma solução. Este sistema é um bom complemento direcionado para a nossa própria monitorização. E ajuda-nos a melhorar as condições de trabalho nas nossas fábricas.
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